مسؤول موارد بشرية - ذكر

وصف

الملخص: نبحث عن مسؤول موارد بشرية مُلتزم لدعم الموظفين، وإدارة وظائف الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف، والعلاقات مع الموظفين، والاستحقاقات، وتعزيز بيئة عمل إيجابية. أبرز النقاط: 1. تلعب دورًا رئيسيًّا في وظائف الموارد البشرية ودعم الموظفين 2. تعزيز ثقافة التحسين المستمر 3. تنفيذ سياسات الموارد البشرية والحفاظ على بيئة عمل إيجابية وصف الوظيفة: نبحث عن مسؤول موارد بشرية مُلتزم للانضمام إلى فريقنا لدعم موظفينا من أجل بيئة عمل إيجابية وصحية. وبصفتك مسؤول موارد بشرية، ستؤدي دورًا رئيسيًّا في وظائف الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، والعلاقات مع الموظفين، وإدارة الاستحقاقات، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر، وتنفيذ الأداء **المهام الرئيسية** * استقبال الموظفين الجدد، ومساعدتهم، وإجراء جلسات التوجيه للموظفين الجدد * المساعدة في عمليات الموارد البشرية اليومية \& ضمان تحديث جميع سجلات الموظفين باستمرار * إدارة المهام الإدارية المتعلقة باستقدام الموظفين \& إنهاء خدماتهم * تنفيذ سياسات الموارد البشرية في جميع أنحاء المؤسسة * معالجة استفسارات الموظفين والرد عليها في الوقت المناسب * البقاء على اطلاعٍ دائمٍ بالتغيرات في تشريعات العمل والامتثال لها * إعلام الموظفين بالاستحقاقات الإضافية التي يحق لهم الحصول عليها (مثل أيام إجازة إضافية) وضمان رضا الموظفين عن بيئة عملهم * تطوير حلول الموارد البشرية من خلال جمع وتحليل المعلومات \ وتقديم توصيات بشأن خطوات العمل الواجب اتخاذها * تحديث سجلات الموظفين بمعلومات الموظفين الجدد و\أو التغييرات في حالة التوظيف * دعم قيادة العمليات في خلق بيئة عمل إيجابية * الحفاظ على نظام الحضور والمراقبة وإعداد التقارير الشهرية * إنشاء تقويم الأنشطة الخاصة بالموارد البشرية والحفاظ عليه ودعمه **المتطلبات:** * خبرة عملية سابقة لا تقل عن سنتين \- ثلاث سنوات في مجال نظم وعمليات الموارد البشرية * درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو أي تخصص ذي صلة * فهمٌ متينٌ لتشريعات العمل وعملية كشوف المرتبات * اعتبار قسم الموارد البشرية مركز تجربة عملاء للموظفين * فهمٌ قويٌّ لأفضل الممارسات في القطاع يمكن للمتقدمين المهتمين إرسال سيرتهم الذاتية هنا: recruitbh24@gmail.com أنواع الوظيفة: دوام كامل، دائم