مدير السبا \- السبا \- جميرا خليج البحرين \- (2500002B) **عن جميرا** جميرا، الرائدة عالميًا في مجال الضيافة الفاخرة وعضو في دبي القابضة، تدير محفظة مكونة من 31 منشأة استثنائية عبر 13 دولة في الشرق الأوسط وأوروبا وآسيا وأفريقيا. في عام 1999، غيّرت جميرا وجه الضيافة الفاخرة بافتتاح برج العرب الأيقوني، ومنذ ذلك الحين أصبحت العلامة التجارية معروفة بمنتجعاتها الساحلية المميزة وفنادقها الحضرية المرموقة ومساكنها المتميزة ذات العلامة التجارية. جميرا مرادف للضيافة الفاخرة العربية والقدرة على صياغة تجارب فريدة وهادفة لأسوأ المسافرين تميزًا في العالم. **عن جميرا خليج البحرين** يقع المنتجع على الشواطئ النقية بالساحل الغربي للبحرين، ويتميز بإطلالات بانورامية رائعة على المحيط والخضرة الكثيفة والممرات المائية المتعرجة، إلى جانب غرف وأجنحة عصرية وواسعة، بالإضافة إلى منزل صيفي حصري على الخليج يقع مباشرة على الشاطئ. يمكن للضيوف الاستمتاع بمجموعة متنوعة من أنشطة الرياضات المائية، وخمسة حمامات سباحة في المنتجع، وحجز جلسات العلاج في سبا تاليسه التابع لعلامة جميرا المميزة. **عن الوظيفة** ظهرت فرصة ممتازة لمدير سبا للانضمام إلى جميرا خليج البحرين تشمل المهام والمسؤوليات الرئيسية لهذا الدور ما يلي: * إدارة العمليات اليومية للسبا، وضمان تشغيل المرافق وفق المعايير، وتنظيم المناوبات بكفاءة، ودقة إداراة بيانات الضيوف. * ضمان تجربة الضيوف المتوافقة مع معايير الفخامة في جميرا، والإشراف على إجراءات السلامة، والحفاظ على سرية معلومات الضيوف. * التصرف كنقطة الاتصال الأساسية لكبار الشخصيات والضيوف VIP وVVIP، وتنسيق تجربتهم في السبا وضمان تقديم ضيافة استثنائية. * التعامل مع تفاعلات الضيوف باحترافية، وتلبية الطلبات الخاصة، ومعالجة الشكاوى بشكل فوري، وضمان رضا الضيوف. * المساهمة في وضع استراتيجيات لتحسين خدمات السبا واللياقة والأعضاء، وتطوير برامج احترافية ومنتجات تجزئة، والترويج النشط لمبيعات العضوية. * إدارة جداول موظفي السبا، وإكمال سجلات الرواتب، وإجراء جلسات تدريب وتوجيه وإرشاد، وضمان تحديث ملفات الزملاء. **عنك** سيتمتع المرشح المثالي لهذا المنصب بالخبرة والمؤهلات التالية: * 8\-10 سنوات من الخبرة في إدارة السبا ضمن قطاع الضيافة الفاخرة أو القطاع الفاخر * درجة البكالوريوس في الضيافة أو أي مجال آخر ذي صلة * الكفاءة في استخدام البرامج - برامج Microsoft Office (مستوى متوسط) * برنامج Opera وBook 4 time (مستوى متوسط) * مهارات القيادة وإدارة الفريق **عن المزايا** في جميرا، نحن ملتزمون بتهيئة بيئة عمل حيث يشعر الزملاء بالتقدير والدعم والإلهام للنمو. تعكس حزمة مزايانا هذا الالتزام من خلال الجمع بين الحوافز المالية المجزية والرعاية الصحية الشاملة وفرص التطوير المهني. تشمل المزايا ما يلي: * بيئة عمل داعمة وشاملة * الوصول إلى برامج التعلم والتطوير ومسارات وظيفية واضحة * فرص التنقل الداخلي ضمن شبكتنا العالمية * خصومات الزملاء على الطعام والشراب والإقامة في الفنادق حول العالم * تغطية شاملة للرعاية الصحية وتأمين الحياة * إجازة سنوية مدفوعة * برامج حوافز تتماشى مع أداء القيادة * راتب تنافسي خالٍ من الضرائب يتم دفعه بالدينار البحريني (BHD) الموقع الأساسي: البحرين الوظيفة: رياضة، ترفيه وسبا المنظمة: منطقة الشرق الأوسط وآسيا \[الرئيسية] نشر الوظيفة: 23 سبتمبر 2025، 6:06:15 صباحًا