قائد المنتج

وصف

الملخّص: نبحث عن قائد منتجٍ رؤيويٍّ لقيادة استراتيجية المنتج الشاملة من البداية إلى النهاية، وبناء فريق عالي الأداء وقيادته، والريادة في تحقيق نموٍّ كبيرٍ لمنصة استهلاكية سريعة النمو. أبرز النقاط: 1. ملكية حقيقية لبناء وصياغة وظيفة المنتج والفريق 2. وصول مباشر إلى الرئيس التنفيذي ودعمه في مجالات الاستراتيجية والتوجُّه 3. فرصة لقيادة النمو من أجل منصة إقليمية ذات نطاق واسع فعلي هل أنت قائد منتجٍ سبق لك أن طوَّرت منصة استهلاكية من مرحلتها المبكرة عبر مرحلة نموٍّ حقيقيٍّ، وتريد أن تتولى هذه الرحلة بأكملها مرةً أخرى، ولكن هذه المرة من القمة؟ عميلنا هو منصة سريعة النمو تربط الشباب في البحرين والمملكة العربية السعودية بالعلامات التجارية التي يكتشفونها ويتفاعلون معها يوميًا، وهي تخدم حاليًا أكثر من 500,000 مستخدمٍ و1,000\+ شريك علامة تجارية، مع بدء التوسع في قطر وعُمان. وبفضل الدعم المالي والتوسُّع المستمر، فإنها تبني البنية التحتية والفريق اللازمين لتحقيق نموٍّ كبيرٍ خلال الأشهر الـ12 إلى 24 القادمة. وهذه الوظيفة الجديدة لمدير المنتج على مستوى نائب الرئيس تُقدِّم تقريرها مباشرةً إلى الرئيس التنفيذي، لأن منتجات المنصة يجب أن تقود هذا النمو، وليس أن تتبعه. هذه ليست وظيفةً تناسب شخصًا لم يُشرِف على منتجٍ إلا من الخارج. بل تحتاج إلى أن تكون قد بنيت ووسَّعت شيئًا ما بنفسك شخصيًا، وأن تكون مستعدًا لبناء منظمة منتجٍ حقيقيةٍ حولك مع نمو الشركة. **ما الذي ستحصل عليه:** * وصول مباشر إلى الرئيس التنفيذي ودعمه في مجالات الاستراتيجية والتوجُّه * ملكية حقيقية لبناء وصياغة وظيفة المنتج والفريق، وليس مجرد توارث هيكلٍ موجودٍ مسبقًا * منصة إقليمية ذات نطاق واسع فعلي بالفعل، وخُطط توسع واضحة إلى أسواق جديدة * راتب أساسي بقيمة 2,000 إلى 2,500 دينار بحريني شهريًا، بالإضافة إلى خطة مشاركة في الأسهم (ESOP) **المهام الموكلة إليك:** * امتلاك استراتيجية المنتج، وخارطة الطريق، والتوصيل، والمقاييس بشكل شامل من البداية إلى النهاية * بناء فريق المنتج وقيادته، وتحديد المعايير التي يُدار بها هذا الفريق * دفع عوامل التفعيل والاحتفاظ والتفاعل باعتبارها الركائز الأساسية للنمو * العمل عن كثب مع نائب رئيس التكنولوجيا (CTO) وقائد العمليات في التسليم المشترك بين الفرق * تمثيل وظيفة المنتج مباشرةً أمام الرئيس التنفيذي والقيادة العليا **المتطلبات المطلوبة منك:** * سجل حافل في بناء منتج استهلاكي وتوسيع نطاقه خلال مرحلة نموٍّ حقيقيٍّ، مثل التمويل من المرحلة A إلى المرحلة B وما بعدها * عقلية قائمة حقًّا على البيانات، وإتقان تحليل المجموعات السكانية (cohort analysis)، وممرات التفعيل (activation funnels)، ومنحنيات الاحتفاظ (retention curves)، وتشخيص أسباب الانقطاع (drop off diagnosis)، وقدرة على التحدث بتفاصيل محددة بدلًا من التعميمات * خبرة في بناء فريق منتج وقيادته شخصيًا * الارتياح للعمل ضمن موارد محدودة في بيئة شركة ناشئة * إجادة قوية للغة العربية، وفهمٌ لسلوك المستهلكين من الشباب في دول الخليج أو رغبة حقيقية في تعلُّمه.