وصف الوظيفة: نحن نبحث عن مسؤول موارد بشرية متفانٍ للانضمام إلى فريقنا لدعم موظفينا من أجل بيئة عمل إيجابية وصحية. كمسؤول في الموارد البشرية، ستشغل دورًا رئيسيًا في وظائف الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، وعلاقات الموظفين، وإدارة المزايا، وتعزيز ثقافة التحسين المستمر، وتنفيذ الأداء **المسؤوليات الرئيسية** * اندماج الموظفين الجدد، والمساعدة، وإجراء توجيه للموظفين الجدد * المساعدة في العمليات اليومية للشؤون الإدارية والموارد البشرية وضمان تحديث جميع سجلات الموظفين * إدارة الأعمال الإدارية المتعلقة باندماج وانفصال الموظفين * تنفيذ سياسات الموارد البشرية عبر المؤسسة * معالجة استفسارات الموظفين والاستجابة في الوقت المناسب * البقاء على اطلاع بالتغييرات في التشريعات العمالية والامتثال لها * إعلام الموظفين بالمزايا الإضافية التي يستوفون شروطها (مثل أيام إجازة إضافية) وضمان رضا الموظفين في بيئة العمل الخاصة بهم * تطوير حلول الموارد البشرية من خلال جمع وتحليل المعلومات؛ واقتراح مسارات العمل * تحديث سجلات الموظفين بمعلومات التعيين الجديد و/أو التغييرات في الحالة الوظيفية * دعم قيادة العمليات في خلق بيئة عمل إيجابية * الحفاظ على نظام الحضور، ومراقبته، وإعداد التقارير الشهرية * إنشاء وتسيير ودعم أنشطة تقويم الموارد البشرية **المتطلبات:** * خبرة عمل سابقة لا تقل عن 2-3 سنوات مع خلفية في أنظمة وإجراءات الموارد البشرية * درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة * فهم قوي للتشريعات العمالية وعملية كشوف المرتبات * ينظر إلى الموارد البشرية كمركز لتجربة العميل بالنسبة للموظفين * فهم قوي لأفضل الممارسات في هذا المجال يمكن للمتقدمين المهتمين مشاركة سيرتهم الذاتية هنا: recruitbh24@gmail.com أنواع الوظائف: دوام كامل، دائم