مدة العقد: سنة واحدة عدد الشواغر: 1 مستوى الطلاب: * المرحلة الثانوية المتقدمون المؤهلون: * المدير/المشرف متطلبات المدرسة: * المؤهل العلمي المطلوب: ماجستير * الحد الأدنى للخبرة التدريسية: 5 سنوات من الخبرة التدريسية * التخصص: القيادة، التربية * الشهادات المطلوبة: شهادة/ترخيص تدريس شهادة أخرى * أهلية تأشيرة العمل: كندا، المملكة المتحدة (المملكة المتحدة)، الولايات المتحدة الأمريكية (الولايات المتحدة) مزايا الوظيفة: * تذكرة اقتصادية والانتقال من المطار * بدل سكن * تأمين طبي * بدل استقرار * بدل شحن الأمتعة وصف الوظيفة: **الواجبات والمسؤوليات:** * المساعدة في قيادة الجوانب التعليمية والتنظيمية، والتوجيه، والإشراف، والتشغيل، والمساءلة في المدرسة المعينة. * العمل كقائد تعليمي من خلال مراقبة تنفيذ التنمية المهنية عبر زيارات الصفوف والاجتماعات على مستوى الصفوف، والتخطيط الجماعي؛ * الإشراف على الموظفين، بما في ذلك العمل كقائد تعليمي، وتوزيع وتوجيه المهام، وإجراء المقابلات، وتقييم الأداء، والتأديب، وحل القضايا؛ * تنفيذ استراتيجيات التعليم والتقييم من خلال جمع وتحليل بيانات إنجاز الطلاب، وتسهيل المناقشات بين المعلمين والموظفين، والعمل مع المدير لتخطيط التنمية المهنية؛ * المساعدة في تنفيذ بروتوكولات السلامة والطوارئ على مستوى المدرسة بأكملها؛ * التعاون في وضع الجداول الدراسية الرئيسية ودعمها؛ * تخطيط وجدولة وتنسيق مشاريع المدرسة؛ * المساعدة في تطوير وتنفيذ البرامج أو الأنشطة الخاصة؛ * تقديم الدعم لأعضاء هيئة التدريس في التعامل مع الطلاب الذين يظهرون مشكلات في السلوك داخل الفصل أو في الحرم المدرسي تعيق العملية التعليمية؛ * الحفاظ على علاقة عمل فعّالة وإيجابية مع جميع إدارات المدرسة والموظفين؛