ليست مجرد وظيفة، بل مهنة يوكوغاوا، الفائزة بجائزة 'أفضل تقنية لمراقبة الأصول' و'أفضل تقنية للنُسخ الرقمية' في جوائز HP، هي مزود رائد لأنظمة الأتمتة الصناعية، وأنظمة الاختبار والقياس، والنُظم المعلوماتية، والخدمات الصناعية في عدة قطاعات. هدفنا هو تشكيل مستقبل أفضل لكوكبنا من خلال دعم الانتقال الطاقي، والتكنولوجيا الحيوية، والذكاء الاصطناعي، والأمن السيبراني الصناعي، وغيرها. ونحن ملتزمون بأهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة من خلال الاستفادة من قدرتنا على القياس والتوصيل. عن الفريق يعمل 18000 موظف لدينا في أكثر من 60 دولة بوِجهة شركة واحدة، وهي "الابتكار المشترك للمستقبل". نحن نبحث عن زملاء ديناميكيين يشاركوننا شغف التكنولوجيا ويهمهم مستقبل كوكبنا. وفي المقابل، نوفر لك فرصًا ممتازة للتطور الوظيفي في بيئة عالمية حقيقية حيث تُقدَّر احترامًا عاليًا القيم مثل الاحترام، وإنشاء القيمة، والتعاون، والنزاهة، والامتنان، وتتجلى في كل ما نقوم به. ملخص الوظيفة: تتمثل المسؤولية الأساسية للمدرب التقني في تقديم تدريب تقني على أنظمة التحكم الموزعة (DCS)، وأنظمة الإيقاف الطارئ (ESD)، وأنظمة التحكم الإشرافي وجمع البيانات (SCADA) للعملاء في مواقع مختلفة. كما سيُطلب من المدرب إجراء جلسات تدريب عامة أخرى عند الحاجة. المسؤوليات الرئيسية:* تقديم تدريب عملي ونظري على أنظمة DCS وRSD وSCADA للعملاء في مواقعهم. * تطوير وتحديث مواد التدريب والأدلة الخاصة بالدورات التقنية المختلفة. * جدولة وإجراء جلسات التدريب العامة حسب متطلبات القسم. * تقييم تقدم المتدربين وتقديم ملاحظات لضمان التعلم الفعّال. * التعاون مع فرق الخدمة والصيانة للبقاء على اطلاع بتطورات المنتجات واحتياجات العملاء. * ضمان توافق التدريب مع معايير الشركة وتوقعات العملاء. المؤهلات:* درجة البكالوريوس في الهندسة أو مجال تقني ذي صلة. * خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال مماثل * معرفة قوية وخبرة في أنظمة DCS وRSD وSCADA. * مهارات اتصال وعرض ممتازة. * القدرة على السفر بشكل متكرر إلى مواقع العملاء داخل المغرب. * إجادة البرامج والأدوات التدريبية ذات الصلة. * إتقان اللغة الإنجليزية والعربية والفرنسية. يوكوغاوا تقدم فرصًا متساوية للجميع. تسعى يوكوغاوا إلى ثقافة متنوعة وعادلة وشاملة. سنقوم باستقطاب وتطوير وترقية أشخاص من خلفيات متنوعة تختلف من حيث الخبرة والمعرفة وأنماط التفكير والمنظور والخلفية الثقافية والحالة الاجتماعية والاقتصادية. ولن نميز بناءً على العرق أو لون البشرة أو العمر أو الجنس أو الهوية الجندرية أو التعبير الجنسي أو التوجه الجنسي أو الدين أو المعتقد أو الرأي السياسي أو الجنسية أو الأصل العرقي أو مكان المنشأ أو الإعاقة أو العلاقات الأسرية أو أي ظروف أخرى. تقدّر يوكوغاوا الاختلافات وتمكن الجميع من الانتماء والمساهمة والنجاح وإظهار كامل إمكاناتهم. هل يتم التوصية بك لوظيفة من وظائفنا؟ إذا كان الأمر كذلك، فاسأل جهة اتصالك في يوكوغاوا عن عملية الإحالة للموظفين!