**مسمى الوظيفة: رئيس البيانات** **عن كيروك** منذ بدايتنا في عام 2017، نما نشاطنا ليصبح رائداً في تغيير مجال الأصول الرقمية، ونُعرف بعلاقات الشراكة والابتكار. اليوم، نعمل مع أكثر من 200 عضو في الفريق حول العالم. ينتمي فريقنا المتنوع إلى 42 جنسية، ولديهم خلفيات تتراوح بين أهل ديفاي (DeFi) إلى حاملي شهادة الدكتوراه. ونحن نعمل عن بعد بشكل أساسي، مع وجود مراكز لنا في لندن وبروكسل وسنغافورة وباريس، وننظم اجتماعات منتظمة عبر الإنترنت وخارجها للحفاظ على تماسك الفريق. نحن نتاجر على أكثر من 80 بورصة، ونعمل مع مجموعة واسعة من مصدري الأصول. وبصفتنا صانعي سوق راسخين، فقد قادتنا خبرتنا المميزة إلى النمو السريع. اليوم، تمتد خدماتنا لتغطي صناعة السوق، وتداول الخيارات، والتداول عالي التردد، والصفقات خارج البورصة (OTC)، وأقسام تداول ديفاي (DeFi)، بالإضافة إلى إدارة الأصول الرقمية. وتسعى كيروك إلى التوسع وإرساء نفسها كمؤسسة مالية شاملة الخدمات من خلال الابتكار العضوي والنمو غير العضوي. لكننا أكثر من مجرد مزود خدمة. نحن مبادرون. نحن رواد في اعتماد لغة تطوير الروست (Rust) لأنظمتنا الخوارزمية للتداول، وداعمون قويون لاستخدامها في الصناعة. ندعم نمو الشركات الناشئة في ويب3 من خلال برنامج التسريع الخاص بنا. نُحدث تحسينات في النظم الإيكولوجية من خلال ضخ السيولة في بروتوكولات ديفاي (DeFi) والأصول المادية (RWA) والرموز غير القابلة للاستبدال (NFT) الواعدة. ونُحَفِّز تقدم الصناعة من خلال مبادراتنا البحثية ومبادرات الحوكمة. في كيروك، لا نكتفي برؤية مستقبل الأصول الرقمية فقط. بل نبنيه فعليًا. **بيان المهمة** نحن نبحث عن رئيس للبيانات ليقود الاتجاه الاستراتيجي والكفاءة التشغيلية لنظام التداول بالبيانات في الشركة. سيكون لهذا الدور دور محوري في ضمان جودة البيانات وموثوقيتها وقابليتها للتوسيع، والتي تشكل الأساس للتداول، والبحث الكمي، وإدارة المخاطر، ووظائف دعم اتخاذ القرار. سيقود رئيس البيانات التميز في البيانات عبر المؤسسة من خلال تحديد أفضل الممارسات، وتعزيز موثوقية البيانات وأدائها، وتمكين الفرق من استخلاص رؤى ومعنى ذا قيمة من البيانات. سيجمع المرشح الناجح بين الخبرة التقنية العميقة في هندسة البيانات وسير عمل التعلم الآلي (ML) والعقلية الاستراتيجية، إضافة إلى فهم قوي لنماذج البيانات المتعلقة بالتداول ومتطلبات الامتثال. **وصف الوظيفة** ### **القيادة الاستراتيجية** * تحديد وتنفيذ **استراتيجية بيانات** تركز على بيانات التداول والسوق، وضمان الدقة والتوقيت المناسب وسلامة البيانات طوال دورة حياتها. * التعاون مع فريق العمارة لبناء هيكل بيانات قوي ومتوافق مع المتطلبات التنظيمية، ويتم تحسينه لأحمال العمل التحليلية والأنظمة التشغيلية. * قيادة جدول أعمال التميز في البيانات داخل المؤسسة، وترسيخ الموثوقية والقابلية للمراقبة عبر منصة البيانات، مع ضمان التوافق مع معايير الحوكمة المعتمدة. * تحديد الأولويات التي تعزز الرؤية في التداول، وشفافية المخاطر، والأداء التجاري من خلال البيانات. * تحديد الفرص التي يمكن أن تساهم فيها قدرات البيانات وتعلم الآلة (ML) في تحسين أداء التداول، وتقييم المخاطر، وكفاءة العمل. ### **الهندسة \ وإدارة المنصة** * قيادة تنفيذ وتطور منصات البيانات المستندة إلى السحابة، والتي تدعم استقبال البيانات وتحويلها وتحليلها من مجموعات بيانات التداول والمالية، بالتعاون الوثيق مع فريق العمارة. * توحيد أنماط استقبال البيانات ونمذجتها لضمان التوافق فيما بين الأنظمة. * التعاون الوثيق مع **فريق العمارة** لمواءمة تطور منصة البيانات مع مبادئ العمارة المؤسسية وعمارة التطبيقات. * ضمان أن تلبي أنظمة البيانات أهداف الأداء والتكلفة والقابلية للتوسيع عبر بيئات متعددة. * دفع اعتماد **أفضل ممارسات هندسة البيانات** التي توازن بين المرونة والكفاءة التشغيلية. ### **الحوكمة، الجودة \ والامتثال** * فرض وصيانة **حوكمة بيانات قوية** طوال دورة الحياة الكاملة، بما في ذلك خط سير البيانات، والتحكم في الوصول، والاحتفاظ بها. * التعاون مع فرق الأمن والامتثال لضمان الالتزام بمعايير **SOC 2** و**ISO/IEC 27001** و**DORA** وغيرها من الأطر ذات الصلة. * ضمان اتساق البيانات الوصفية، والتوثيق، والإصدارات عبر كامل بنية البيانات. * الدفاع عن **ثقافة قائمة على البيانات**، تضمن الشفافية، والقدرة على التتبع، والقابلية للتدقيق لكل أصول البيانات. ### **القيادة \ والتعاون** * بناء وقيادة وتدريب **فريق مركزي للبيانات عالي الأداء (هندسة البيانات، الذكاء في البيانات، تشغيل البيانات)** * التعاون مع فرق **الهندسة** و**العمارة** و**البحث الكمي** و**إدارة المخاطر** و**المالية** لتوفير حلول بيانات موحدة وموثوقة وقابلة للتوسيع. * تعزيز ثقافة **موثوقية البيانات، والمسؤولية، والتحسين المستمر** عبر الفرق. * تحديد مؤشرات أداء رئيسية **للبيانات** قابلة للقياس تتعلق بالتأخير، والتوفر، والجودة لتحسين منصة البيانات باستمرار. * تعزيز التعاون بين منتجي البيانات ومستخدميها لتبسيط تحليلات التداول، والتقارير، والأتمتة. * الدفاع عن **ثقافة قائمة على البيانات وعلى التجريب** عبر المؤسسة. **الخلفية والخبرة** * خبرة 10 سنوات أو أكثر في مجالات هندسة البيانات، أو عمارة البيانات، أو قيادة منصات البيانات. * خبرة مثبتة في **بناء وإدارة منصات بيانات التداول أو المالية**. * فهم قوي لـ **موجات بيانات السوق**، و**دورة حياة الصفقة**، و**نماذج البيانات المالية**. * خبرة في استخدام تقنيات البيانات الحديثة (ClickHouse، PostgreSQL، Kafka، أو ما يعادلها). * خبرة في تنفيذ **أطر تشغيل التعلم الآلي (ML Ops)** (مثل MLflow، Kubeflow، Prefect، أو SageMaker) * فهم عميق لـ **أنابيب ETL/ELT**، و**هياكل البث المباشر**، و**إدارة دورة حياة البيانات**. * خبرة في العمل ضمن بيئات **Kubernetes** و**السحابة الأصلية** (يفضل AWS). * معرفة قوية بـ **حوكمة البيانات**، و**الأمن**، و**أفضل ممارسات الامتثال**. * قدرة مثبتة على قيادة فرق متعددة الوظائف والتأثير في اتخاذ القرارات القائمة على البيانات. **المؤهلات المفضلة** ============================ * خلفية في **أسواق التشفير**، أو **التداول المالي**، أو **بيئات الأبحاث الكمية** أو غيرها من الصناعات الغنية بالبيانات. * معرفة بأدوات **التحليلات في الوقت الفعلي**، و**المراقبة**، و**أدوات المراقبة والرصد (observability)** (مثل Grafana، Prometheus، DataDog وما شابه). * فهم لمفاهيم **DataOps**، و**FinOps**، و**ممارسات إدارة البيانات المُحسَّنة من حيث التكلفة**. * معرفة بأنظمة **موزعة** و**معالجة بيانات عالية الطاقة (high-throughput)** (مثل Ray، Dask، Spark). * خبرة في **هندسة الميزات (feature engineering)**، و**إدارة دورة حياة النموذج**، و**بيئات البحث القائمة على البيانات** (مثل JupyterHub). **فلسفتنا في التوظيف** نقدّر الوعي الذاتي ومهارات التواصل القوية في عملية التوظيف لدينا. نحن نبحث عن أشخاص شغوفين بشدة يفهمون أنفسهم وأهدافهم المهنية. نحن نبحث عن أولئك الذين لديهم المهارات المناسبة واختيار واعٍ للانضمام إلى مجالنا. هل الشخص المثالي؟ إنها شخص متحمس للعملات المشفرة، مدفوع، تعاوني، يتصرف بروح الملكية، ويوفر نتائج قوية وقابلة للتوسيع. **عرضنا** * تعويض تنافسي وترتيبات عمل مرنة. * الاستقلالية في إدارة وقتك بفضل ساعات العمل المرنة وإمكانية العمل عن بُعد * دور قيادي يقود **استراتيجية بيانات التداول** في الشركة ورؤية التميز في البيانات. * ثقافة هندسية تعاونية مع شراكات قوية بين فرق البيانات، والعمارة، والبنية التحتية، والمنصة. * تعويض تنافسي وترتيبات عمل مرنة. * فرصة لتشكيل أساس بيانات مؤسسي المستوى يُسهم في دعم التداول، والتحليلات، واتخاذ القرارات الاستراتيجية على نطاق واسع. * الحرية لإنشاء تجربة ريادية خاصة بك من خلال الانضمام إلى فريق من الأشخاص الباحثين عن التميز كموظف، فإننا ملتزمون ببناء بيئة عمل إيجابية وتعاونية. نرحب بالموظفين من جميع الخلفيات، ونقوم بالتوظيف والمكافأة والترقية بناءً على الكفاءة والأداء فقط. نظرًا لطبيعة عملنا والمتطلبات الخارجية، فإننا نجري فحوصات خلفية على جميع الموظفين المحتملين، ويُعتبر اجتيازها شرطًا مسبقًا للانضمام إلى كيروك. https://keyrock.com/careers/