يبحث مطوّر عقاري رائد في البحرين عن مندوبي مبيعات مسؤوليات الوظيفة: * البحث النشط عن العملاء المحتملين والتواصل معهم لفهم احتياجاتهم وتفضيلاتهم العقارية. * تقديم الإرشادات والنصائح للعملاء حول العقارات المناسبة التي تلبي متطلباتهم وميزانيتهم. * إجراء جولات عرض للعقارات، وإبراز الخصائص والمزايا الفريدة لكل عقار. * التفاوض وعرض العروض على العملاء، مع ضمان إطلاع جميع الأطراف بشكل جيد والراحة تجاه الشروط والأحكام. * بناء علاقات قوية مع العملاء والحفاظ عليها، وتقديم الدعم والمساعدة المستمرين طوال عملية الشراء أو التأجير. * الترويج للعقارات من خلال قنوات مختلفة، بما في ذلك القوائم الإلكترونية ومنصات وسائل التواصل الاجتماعي وفعاليات التواصل المهني. * البقاء على اطلاع دائم باتجاهات السوق وقيَم العقارات واللوائح القانونية لتزويد العملاء بمعلومات دقيقة وموثوقة. * الحفاظ على قاعدة بيانات شاملة للتواصل مع العملاء، وضمان دقة المعلومات وتحديثها باستمرار. * المشاركة في اجتماعات الفريق المنتظمة وجلسات التدريب لتعزيز المعارف والمهارات باستمرار. المتطلبات: * خبرة مثبتة مدتها 2-3 سنوات كوكيل مبيعات عقارية في البحرين، مع سجل ناجح في تحقيق أهداف المبيعات. كما سيتم استقبال المرشحين من الصناعات الأخرى. * شهادة جامعية (بكالوريوس) أو دبلوم من جامعة معترف بها و/أو مؤهل احترافي مشابه. * معرفة قوية بسوق العقارات في البحرين، بما في ذلك الاتجاهات الحالية وأسعار العقارات واللوائح التنظيمية. * مهارات قوية في المبيعات والتفاوض، مع القدرة على بناء علاقات فعالة وإغلاق الصفقات بنجاح. * مهارات تواصل ومهارات تفاعل اجتماعي ممتازة، مع القدرة على عرض وتقديم الأفكار بشكل فعال. * دوافع ذاتية ومحفّزة بالأهداف، مع القدرة على العمل بشكل مستقل وفي إطار الفريق. * إجادة استخدام التطبيقات البرمجية والمنصات الإلكترونية ذات الصلة المستخدمة في قطاع العقارات. * القدرة على استخدام قواعد بيانات العقارات وبرامج إدارة علاقات العملاء (CRM) بكفاءة. * يُعد الحصول على شهادة ريرا (RERA) ميزة إضافية. * الرخصة البحرينية للقيادة ضرورية. * يجب أن يكون المرشح مواطنًا بحرينيًا. * يُفضل المرشحون الذكور. نوع الوظيفة: دوام كامل التعليم: * البكالوريوس (مفضّل) اللغة: * الإنجليزية، العربية (مفضّلة)